Auspiciado por el Colegio de Procuradores de la Ciudad de Buenos Aires y A.N.M.T.R.A.
29
Marzo
A cargo de:
Dra. Angela Clara Pinacchio
Abogada con Especialización en Derecho Procesal, egresada de FUNDESI- UNSAM Profesora Universitaria en Ciencias Jurídicas. Diplomada en Educación Superior. Docente de la Universidad de la Marina Mercante. UCES y UK. Publica artículos en editoriales jurídicas especializadas, de visualización online (Microiuris, IJ editores, DentroDe, Rubinzal y Errenews).
PROGRAMA:
Módulo 1: Contenido del telegrama y tipología.
• Derechos y deberes de las partes durante la relación laboral. Contenido del telegrama: intimación, apercibimiento y normativa.
• Las llamadas “renuncias forzadas”
Módulo 2: Comunicaciones durante la vigencia de la relación laboral.
• Vacaciones y otras licencias. Notificar el embarazo: licencia por maternidad. Notificar el uso de la opción del período de excedencia. Casos de enfermedad del trabajador: licencia por enfermedad y control médico.
• Intima a que inicie trámites jubilatorios.
Módulo 3: Telegramas relativos a la extinción del empleo.
• Formas de extinción de la relación laboral. Período de prueba: plazo, antigüedad, derechos-deberes de las partes. Preaviso: finalidad del preaviso, plazos y notificación.
• Silencio del empleador: consecuencias legales.
Módulo 4: Telegramas relativos a la extinción del empleo y las suspensiones.
• Notificación del despido: despido, valuación de la causa del despido, rechaza causal de despido y redacción del telegrama.
• Suspensiones: causales, rechazos de las suspensiones.
Módulo 5: Telegrama relativos al empleo no registrado.
• Requisitos de la Ley 24. 013: notificación a la AFIP y vigencia de la relación laboral.
• Intimar a la correcta registración de la relación, de la real fecha de ingreso, de la real remuneración.
- Modalidad: A distancia
- Viernes 29 de Marzo de 2019
- 5 Clases de frecuencia semanal
- Material complementario
- Foros de interacción
- Plataforma disponible las 24 Hs
- Mail interno
Sobre los cursos a distancia:
- - Video Clase dictada por el docente a cargo con ayuda de herramientas visuales y diapositivas.
- - Material principal de clase digitalizado y desarrollado pedagógicamente para un mejor entendimiento conceptual.
- - Material complementario de la clase (pueden ser artículos doctrinarios, noticias, legislación o jurisprudencia) de acuerdo a lo que el docente considere necesario para contextualizar su explicación.
- - Foros de Interacción y de debate con tutores y otros participantes del curso para intercambiar dudas, casos, material, etc.
- - Chats on line en horarios fijos determinados por el Docente.
- - Mail Interno con el Docente por cada módulo para que este pueda resolver inquietudes sobre material de clase.
- - Ejercicios de autoevaluación.
- - Resolución de casos prácticos propuestos por docentes y participantes.
